OpenAI, kompanija koja stoji iza ChatGPT-a, u novom izvještaju je navela da bi poslodavci trebali razmotriti uvođenje četverodnevne radne sedmice, jer se upotreba i potražnja za vještačkom inteligencijom povećava na radnom mjestu. – prenose Financije.hr.
Njihovi prijedlozi za radne strategije „ljudi na prvom mjestu“ opisuju niz ideja koje bi trebale pomoći društvu da se prilagodi eri vještačke inteligencije – za koju kažu da će donijeti i koristi i poremećaje u našim životima i karijerama.
Među predlozima, izvještava BBC, je stvaranje više mogućnosti u sektorima koji uključuju rad s ljudima, kao što su briga o djeci, obrazovanje i zdravstvo.
Kompanija je saopštila da su njene ideje, koje su prvenstveno usmjerene na Sjedinjene Američke Države, osmišljene kako bi podstakle debatu o koracima potrebnim kako sistemi vještačke inteligencije postaju sve sposobniji.
Brzo smanjenje vremena potrebnog alatima vještačke inteligencije da završe neke zadatke znači da je prelazak na naprednu vještačku inteligenciju na vidiku, prema izvještaju pod nazivom „Industrijska politika za doba inteligencije“.
„Ako se napredak nastavi, možemo očekivati da će sistemi moći izvršavati projekte koji ljudima danas traju mjesecima. Ova promjena će preoblikovati način na koji organizacije funkcionišu, kako se stvara znanje i kako ljudi pronalaze smisao i prilike“, napominju autori studije.
OpenAI vjeruje da bi, kako bi se pripremile za ovo, kompanije trebale biti ohrabrene da uvedu trajna poboljšanja za svoje radnike, kao što je pilot projekat četverodnevne radne sedmice bez smanjenja plate.
Pročitajte još:
Takođe bi mogle povećati doprinose za penzije, pokriti veći dio troškova zdravstvene zaštite i subvencionirati brigu o djeci.
Prema riječima profesorice Gine Neff iz Centra za tehnologiju i demokratiju Minderoo na Univerzitetu u Cambridgeu, ideja nagrađivanja radnika za povećanje efikasnosti koje donose revolucionarne tehnologije nije nova.
„Razlika je sada u tome što OpenAI želi da druge kompanije plaćaju radnicima više, ali i da plaćaju pretplate za svoje usluge. Ideje u ovom izvještaju bi mogle funkcionisati, ali njihova implementacija bi zahtijevala potpunu promjenu u ravnoteži moći između rada i kapitala“, rekla je za BBC News.
